Wissenschaftliche Literatur Betriebsrentenrecht
Eine Auswahl unserer Fachbücher
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Sarah Gräfin von der Schulenburg
Die Unionsrechtskonformität des § 2 Abs. 2 S. 2 AGG
Eine Untersuchung anhand der Richtlinien 2000/43/EG, 2000/78/EG und 2002/73/EG
Studien zur Rechtswissenschaft
Die dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) zugrundeliegenden Antidiskriminierungsrichtlinien untersagen Diskriminierungen unter anderem wegen der Rasse, des Geschlechts, des Alters und einer Behinderung. Ihr Anwendungsbereich erstreckt sich auf das gesamte Arbeitsrecht – und damit auch auf das Recht der betrieblichen Altersversorgung.
Die Verfasserin untersucht, ob ebendieser Rechtsbereich im deutschen Recht unionsrechtskonform ausgestaltet wurde. Als maßgeblich hierfür erweist sich § 2 Abs. 2 S. 2 AGG. Die Norm bestimmt: „Für die betriebliche…
AGGAntidiskriminierungAntidiskriminierungsrichtlinienAntirassismusrichtlinieBetriebliche AltersvorsorgeBetriebsrentenrechtEuroparechtGenderrichtlinieGleichbehandlungRahmenrichtlinieVerpönte MerkmaleAlexander Blank
Der Pensionsfonds im Steuerrecht
Steuerrecht in Forschung und Praxis
Der Autor setzt sich mit der Besteuerung der Pensionsfondsversorgung auf Ebene des Arbeitnehmers und des Pensionsfonds auseinander. Er stellt erstmals detailliert dar, wie diese Form der betrieblichen Altersversorgung im Rahmen der handels- und steuerrechtlichen Gewinnermittlung des Pensionsfonds zu behandeln ist. Der Untersuchung wohnt dabei nicht nur eine innerstaatliche Perspektive inne. Vielmehr betrachtet sie auch die internationale Dimension der Besteuerung der Pensionsfondsversorgung. In diesem Kontext werden insbesondere auch die Konsequenzen des Abkommens- und…
AbkommensrechtAlterseinkünftebesteuerungAlterseinkünftegesetzBetriebliche AltersversorgungBetriebsrentenrechtBilanzierung des PensionsfondsEuropäisches SteuerrechtInternationales SteuerrechtPensionsfondsSebastian Hopfner
Der "gerechte Preis" bei der Entgeltumwandlung
Eine Untersuchung zum Begriff der Wertgleichheit in §1 Abs. 2 Nr. 3 BetrAVG
Schriftenreihe arbeitsrechtliche Forschungsergebnisse
Sebastian Hopfner behandelt einen aktuell äußerst praxisrelevanten Themenbereich des Betriebsrentenrechts (Recht der betrieblichen Altersversorgung).
Die über Umwandlung von Entgeltansprüchen von Arbeitnehmern finanzierte betriebliche Altersversorgung wird aufgrund der hierdurch erzielbaren Steuerspareffekte immer beliebter. Da die Ausgestaltung der für den Entgeltverzicht des Arbeitnehmers gewährten betrieblichen Altersversorgung weitgehend in der Hand des Arbeitgebers liegt, stellt sich die Frage, wie die Arbeitnehmer hier vor einem „schlechten Geschäft“…
ArbeitsrechtBetriebliche AltersversorgungEntgeltumwandlungInhaltskontrollePreiskontrolleRechtswissenschaftRiester-RenteWertgleichheitHäufige Schlagworte im Fachgebiet Rechtswissenschaft