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Dissertation: ʻMobbing’ als Gegenstand der Compliance-Politik im Unternehmen

ʻMobbing’ als Gegenstand der Compliance-Politik im Unternehmen

„Mobbing“ ist ein in der modernen Arbeitswelt weit verbreitetes Phänomen. Mit zunehmender Digitalisierung am Arbeitsplatz haben dabei auch neue Begehungsformen wie das sog. „Cybermobbing“ Eingang in die Arbeitsrealität gefunden. Der Arbeitgeber…

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